8月20日上午，吴堡县纪委会同县委组织部对全县拟提拔的23名干部进行任前廉政和法律知识考试。旨在进一步加大领导干部学法用法力度，提高干部廉洁从政意识，为领导干部依法行政打下坚实基础。
本次考试以闭卷的方式进行，分填空、选择、判断、简答、案例分析、论述等6种题型25道试题。对开卷考试成绩达80分（含80分）以上的予以任用，不合格的建议县委暂缓使用，一年后进行了补考，补考成绩合格，予以任用。
自2009年领导干部任前廉政法规考试制度推行以来，吴堡县坚持“凡提必考廉”的原则，把任前考廉结果作为任用领导干部的重要依据，充分做到了“关口”前移、预防在先，强化了在选人用人方面的监督。据统计，今年全县共组织考试3场次，31人参加了任前考试。
