为认真贯彻落实党的十八大精神及中央政治局“八项规定”，切实改进工作作风，强化服务意识，提高工作能力，牢固树立为民服务理念，切实做好为民服务实践。吴堡县四措并举，切实做好为民服务实践。活动以来，共组织领导干部下基层248人（次）。

一、领导带头，深入推进

该县抽调27名县级领导、221名科级领导干部，带头深入54个村，5个社区，14个两新组织，帮助农村社区推进民生发展，推动政策落实，认真倾听群众呼声，全力化解基层矛盾，努力实现社会和谐。同时要求每名领导干部下基层不少于10天，每人结对帮扶困难群众2户以上；县直部门及领导干部包抓170个村，驻吴单位及领导干部主包抓14个村，并要求领导下基层都不少于20天，每人结对帮扶困难群众1户以上；各镇领导干部包抓37个村，下派干部下基层不少于30天。

二、上下联动，增强实效

“三促五访、为民服务”活动领导小组办公室根据活动进展，定期不定期召开下基层工作会议，研究情况，统筹力量。县直和中省市驻吴单位紧紧依靠县委和乡镇党委开展工作，下基层干部积极主动和相关部门做好对接，自觉服从县委领导，听从乡镇指导，接受村上监督，坚持撰写“民情日志”，及时汇报工作情况。

三、严格督查、严明纪律

为了使下基层领导干部自觉遵守纪律，扎实做好事情，树立良好形象，要求严格做到“六不准”（不准增加负担；不准借机徇私；不准无所作为；不准收受馈赠；不准娱乐消费；不准弄虚作假）。为了切实推动为民服务工作的顺利进行，吴堡县纪检委、综合督察督办室随时跟踪督查，及时发现问题。凡违反纪律、弄虚作假的，必将严肃处理。下基层期间，所包基层单位发生重大社会问题或者重大信访案件的，要切实参与解决。部门包抓和干部下基层情况纳入年度目标责任考核体系，作为评优、选拔的重要依据，完不成任务的，单位不能脱钩，干部不能撤离。

四、培树典型，强化宣传

认真总结，及时推广一批可示范、可借鉴、可推广的鲜活典型。吴堡县委宣传部加大宣传力度，开辟专栏，编发简报，对活动情况、好的经验、取得的成效及时跟进报道。并积极向中省市主流媒体推介经验典型，展示吴堡形象，扩大活动影响，为推动吴堡县转型跨越发展，实现率先全面建成小康社会目标奠定坚实的基础。